Les claus de la cerca i captació de talent per a les startups del sector salut

Carla Archs,


Quins son els factors on cal posar més atenció a l’hora de la recerca del talent per a les startups al sector de la salut? El primer webinar de l’any promogut per CataloniaBio &HealthTech s’ha centrat en conèixer tots els detalls d’aquest repte comú, amb experts en captació de talent al sector.  

La veu experta ha estat Ignacio Odriozola, soci fundador i director de Lim Global, que ha compartit les seva experiència i idees clau sobre la cerca i reclutament de talent en el món de les startups. Les startups del sector de les ciències de la vida requereixen talent molt divers per al seu desenvolupament, depenent, per exemple, de si són biotecnològiques o companyies de dispositius mèdics, del tipus de producte, tecnologia o servei que desenvolupen, del seu grau de maduració, etc. 

Sobre això últim, sobre les diferents necessitats segons el grau de maduració de l’empresa, s’ha estructurat el discurs d’Odriozola. No han de buscar el mateix perfil de personal una startup que es troba en fases de finançament llavor, molt primerenques, que una empresa que ja està en una fase més avançada, amb rondes Serie A, per exemple. En aquest sentit, ha donat consells i ha ofert estratègies sobre dimensionar les necessitats i on trobar el talent (o on anar-lo a buscar) per a cada situació. També ha destacat la importància que els emprenedors comprenguin els costos de desenvolupament de la innovació al sector de la salut, així com la necessitat de vendre la inversió cap a possibles inversors.  

S’ha fet èmfasi en aspectes claus a tenir en compte, com la importància de demostrar el valor afegit al mercat, la necessitat de conèixer a fons el mercat objectiu, la intel·ligència en la gestió dels recursos financers per assolir els objectius empresarials. A més, s’ha subratllat la importància de saber-se recolzar en l'experiència sòlida dels inversors en l'àrea específica de treball de la startup, així com la necessitat d'una junta directiva experimentada per aportar valor afegit a l'empresa.  

En resum, una sessió que ha posat de manifest com la gestió del talent i dels recursos financers són crucials per a l’èxit d'una startup, especialment en els seus primers estadis de desenvolupament. La temàtica del webinar enceta una nova línia de treball amb el focus en el talent en el sector de la salut, que CataloniaBio & HealthTech preveu impulsar aquest 2024. 

Comentaris


Per comentar, si us plau inicia sessió o crea't un compte
Modificar cookies